新奥天天免费资料单双_留学生归国率达九成，只有一成坚决不回来，真实情况究竟如何？

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引言

近年来，中国留学生的归国率高达九成，这一数据引起了广泛的关注和猜测。然而，真实情况究竟如何呢？本文将从个人案例入手，揭示留学生归国背后的原因，并对归国留学生面临的挑战和困惑进行探讨。同时，通过分析得出结论：留学生归国率高涨的原因有多个方面，不仅仅是中国国内环境的优越性，还涉及到个人成长、家庭因素等各个层面的综合影响。

留学生的个体经历与选择

1、个人背景和留学动机

留学生的归国倾向与其个人背景和留学动机密切相关。在德国留学的侄女是清华大学本科毕业生，拥有优质的学术背景和家庭经济基础。她选择留学德国，一方面是受到出国热潮的影响，另一方面是对德国科研环境的青睐。她努力学习，先后攻读硕士和博士学位，并在德国一所大学从事与国内急需领域相关的科研工作。侄女在海外打拼的过程中，成功完成了多个项目，并获得丰厚的奖金。然而，她父母进一步希望她回国工作并结婚成家，但在科研忙碌和个人追求之间，侄女还没有做出最终的决策。

2、个人追求和家庭压力

留学生的个人追求和家庭压力也是影响留学生归国意愿的重要因素。在北京大学毕业后，具备一定就业能力的男孩最初坚决表示不愿出国，体现了他对国家的热爱和责任感。然而，随着时间的推移和西方价值观的影响，他改变了主意，选择前往美国留学。在美国的学习和生活中，他逐渐被西方文化所吸纳，对中国的认同感减弱。虽然他在美国追求学术卓越，未来在985大学当教师看似可行，但他已经决定了留在国外，与外国交往并选择了一位洋妞作为女朋友。这一转变不仅源于个人的成长和人生观的改变，还与他对自我价值和生活方式的定义有关。

留学生归国的原因多维解析

1、数量庞大的留学生群体

其中，一部分留学生在国内未能考上理想的大学或者高考成绩不理想，为了获取更好的教育资源，选择出国留学。在国外留学期间，他们通过获得海外学位来提升个人竞争力和社会地位。然而，由于他们可能面临文凭不高、学术能力相对较弱的问题，回国就业的难度较大，因此他们倾向于回国。

2、国内经济发展和就业环境

随着中国经济的快速崛起，国内环境在一定程度上优于发达国家。某些发达国家的经济低迷，就业市场竞争激烈，使得留学生回国就业成为更加有吸引力的选择。中国在科技、医疗、金融等领域取得了显著的发展成果，为归国留学生提供了更多的就业机会和发展平台。

3、家庭原因和期望

作为父母，他们希望孩子能够回国发展，为国家贡献自己的才华和智慧。家庭因素不容忽视，是影响留学生归国意愿的重要因素之一。家庭的期望、压力和支持，以及对家乡和亲人的思念，都会对留学生的归国决策产生积极的影响。

归国后的挑战与困惑

1、就业市场与个人能力的匹配

归国留学生面临就业市场竞争激烈的现实，他们必须面对与个人能力的匹配问题。与海外留学文凭相比，用人单位更看重个人具体能力和实践经验。因此，留学生需要不断提升自身能力，结合国内需求，寻找适合自己的职位和发展机会。

2、价值观与人生观的变化与融入困境

留学生在海外接受的教育和生活经历不同，他们的价值观和人生观也可能发生变化。这些变化可能导致留学生在回国后感到迷茫和困惑，难以融入国内的社会和文化环境。例如，在留学回国的一些案例中，一些留学生往往因为与中国传统观念的冲突，而不愿意结婚成家。他们尊重个人选择和自由，认为独身主义是一种生活方式和价值观。这种对婚姻的态度可能与传统观念的冲突，也反映出了留学生在回归国内社会时的思想迷茫和困惑。

结论

通过个人案例分析和综合因素的解析，可以得出结论：近年来，中国留学生的归国率高涨与众多因素相关。除了国内经济的发展和就业市场的吸引力外，个体留学经历、家庭期望和个人追求也是重要的考量因素。而留学归国后的挑战和困惑，也是影响留学生归国意愿和行为的重要因素。因此，我们应该充分理解和关注留学生的选择和困境，为他们提供更好的发展环境和支持，使他们能够更好地融入国内社会并为国家的发展做出贡献。